作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
随着中国现代旅游业的发展,旅游企业管理作为管理领域中的一门学科也日趋成熟,而导游人员的薪酬问题却一直成为旅游行业的未解决的矛盾。本文以导游人员为研究对象,分析现存的薪酬制度的问题,最后对此提出相应的解决策略。
推荐文章
从旅游人才的流失看导游人员的薪酬体系
旅游人才
流失
导游
薪酬体系
回扣
浅析我国导游人员薪酬管理制度
导游
薪酬管理制度
导游薪酬制度研究综述
导游
薪酬制度
旅游行业
研究综述
浅析导游素质及提高导游人员素质的对策
导游人员
素质
问题
对策
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 导游人员的薪酬制度存在的问题分析
来源期刊 青年时代 学科
关键词 导游 薪酬制度 改革
年,卷(期) 2016,(9) 所属期刊栏目 经管论坛
研究方向 页码范围 231-231
页数 1页 分类号
字数 1898字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 程静 西安外事学院商学院 56 32 3.0 4.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (1)
共引文献  (4)
参考文献  (3)
节点文献
引证文献  (1)
同被引文献  (5)
二级引证文献  (0)
2013(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2014(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2015(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2016(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2020(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
导游
薪酬制度
改革
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
青年时代
旬刊
1002-6835
52-1032/GO
贵州省贵阳市青年路167号
chi
出版文献量(篇)
34892
总下载数(次)
166
总被引数(次)
4219
论文1v1指导