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摘要:
中国自古法、道、儒三家并存,此消彼长,但"法"只是为了统治阶级服务而存在的.随着时代的变迁,社会的进步,"法"被赋予更高、更广、更深的含义.而企业作为一种不可或缺的社会经济组织,依附于最强有力的"法"即制度,与社会发生各种各样的联系,保持企业的正常运转.而如何让制度保持生命力,则需要构筑起检查监督机制,以信息公开的方式,在公开、公正的环境下,用舆论的方式为执行力造势,让各个层级以具有高效的执行力为荣,形成并发展执行文化,为企业在改革的大潮中屹立前行保驾护航.
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文献信息
篇名 制度、执行力与监督机制
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 企业制度 执行力 检查 监督 信息公开
年,卷(期) 2016,(22) 所属期刊栏目 管理研究
研究方向 页码范围 29
页数 1页 分类号
字数 2138字 语种 中文
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企业制度
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期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
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71251
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