劳动合同中止制度探析

• 作者: 曾庆涛
• 来源期刊: 法制与社会
• 学科: 政治法律
• 关键词: 劳动合同 中止 劳资关系
• 年，卷（期）: 2016,（35）
• 所属期刊栏目: 法制园地
• 页码范围: 46-47
• 页数: 2页
• 分类号: D922.5
• 字数: 4175字
• 语种: 中文
• DOI: 10.19387/j.cnki.1009-0592.2016.12.161

摘要

现行《劳动法》、《劳动合同法》对于有关劳动合同中止制度的规定是处于缺失状态,但在实践中劳资双方因特殊原因而暂时不能履行劳动合同的情形却又大量存在,立法者应当尽快构建劳动合同中止制度,以明确劳动合同中止的具体情形及劳动合同中止期间的相关问题,促进劳资关系的和谐发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	曾庆涛	贵州大学管理学院	15	39	4.0	5.0