基于创新能力培养的高职人力资源管理专业实践教学探索——以青岛滨海学院为例

• 作者: 葛永涛
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 关键词: 创新能力 高职 人力资源管理 实践教学
• 年，卷（期）: 2017,（29）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 1,3
• 页数: 2页
• 字数: 3423字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-7243.2017.29.002

摘要

在"大众创业,万众创新"的背景下,高职人力资源管理专业学生创新能力的培养成为重要课题.高校应积极进行实践教学探索,切实提高学生创新能力.本文通过高职人力资源管理专业学生创新现状及局限性分析,从"实践周"的设计,深化校企合作,参加专业技能大赛,专业协会的组织管理等角度探讨了学生创新能力的重塑路径.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	葛永涛		2	8	2.0	2.0