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摘要:
面对新疆电网跨越式发展,部分员工素质难以适应新发展局面的要求,本文创新提出了"122345"多维立体培训新模式,省地协同上下联动,打造一支"会听、会讲、会写、会想"的"点、线、面、维、体"快速成长培训新通道,员工素质快速提升,团队精神凝聚,动手能力提高,为解决整体缺员和结构性缺员提供了新的应对途径.
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内容分析
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文献信息
篇名 "122345"电网企业员工多维立体培训新模式研究
来源期刊 中国科技投资 学科
关键词 多维立体 创新培训 新模式
年,卷(期) 2017,(35) 所属期刊栏目 电力电网
研究方向 页码范围 190
页数 1页 分类号
字数 2062字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-5811.2017.35.169
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 常喜强 70 248 8.0 12.0
2 马琳薇 6 2 1.0 1.0
3 伏睿 8 4 2.0 2.0
4 魏威 1 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (0)
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参考文献  (1)
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2001(1)
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研究主题发展历程
节点文献
多维立体
创新培训
新模式
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国科技投资
旬刊
1673-5811
11-5441/N
大16开
北京市
82-979
2002
chi
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55421
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