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摘要:
企业通过扁平化的管理,促进企业从传统管理向现代管理转型,促进企业健康可持续发展,通过分析扁平化架构的实质和特征,探索扁平化模式下的人力资源管理方法,使人力资源与企业的发展相匹配,为企业发展提供人力资源支撑.
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扁平化
责任制
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扁平化管理
管理方式
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 扁平化管理模式的思考
来源期刊 商情 学科
关键词 扁平化管理模式 思考
年,卷(期) 2017,(19) 所属期刊栏目 管理纵横
研究方向 页码范围 157
页数 1页 分类号
字数 2256字 语种 中文
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1 徐建国 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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扁平化管理模式
思考
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期刊影响力
商情
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