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摘要:
在我国经济发展的过程中,企业人力资源管理工作功不可没,企业人力资源管理的好坏,直接影响着企业能否稳步向前发展.在这个竞争压力巨大的背景下,人力资源管理的好坏,还与我国经济发展具有密切的联系,直接影响着我国社会经济的发展.因而,企业在发展的同时,还应该重视人力资源的管理,充分发挥出人力资源管理的重要作用.本文基于如何在企业中落实人力资源管理职能进行了探讨,以供相关人员参考借鉴.
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文献信息
篇名 如何在企业中落实人力资源管理职能
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 人力资源管理 人力资源管理职能 研究状况 培养途径
年,卷(期) 2017,(8) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 51
页数 1页 分类号
字数 2226字 语种 中文
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1 储海锋 1 9 1.0 1.0
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期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
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32012
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