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摘要:
伴随着测绘行业改革的逐渐深入,测绘单位已经从原来的事业单位,变成自负盈亏的市场经济主体,国家又逐步放开了测绘行业的进入门槛,社会上大量测绘企业出现,无形当中增加了测绘行业的竞争力,在竞争优秀人才成为测绘企业争夺的对象,做好人力资源管理对测绘事业的发展具有重要意义.本文根据现有的研究资料,及自身对测绘人力资源管理的认识,分析了人力资源管理在测绘事业发展中的作用,就如何做好人力资源管理提出了自己的意见,希望能够对测绘行业人力资源管理提供一些帮助和启示,以推动我国测绘行业不断发展.
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文献信息
篇名 人力资源管理在测绘事业发展中的作用
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 人力资源 管理 测绘 事业
年,卷(期) 2017,(12) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 96,40
页数 2页 分类号
字数 2649字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蔡彬莎 4 12 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
管理
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期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
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