产业结构升级背景下中小企业人力资源管理对策研究

• 作者: 李云芬
• 来源期刊: 经贸实践
• 关键词: 产业结构升级 中小企业 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2017,（9）
• 所属期刊栏目: 管理论坛
• 页码范围: 161
• 页数: 1页
• 字数: 1947字
• 语种: 中文

摘要

随着当前社会经济的不断发展,我国一直在优化自身的产业结构,以期望能够使得经济模式相对现代化、高效化.人才作为社会进步、经济发展的根本动力,其管理是否合理将会直接影响着两者进度.中小企业作为我国经济的重要组成部分,其针对人力资源管理是否合理,将会对其长期的发展具有极大的影响.笔者针对产业升级、中小企业、人力资源管理三者的关系加以论述,从而提出在产业升级下人力资源管理的障碍,并且,提出人力资源管理的对策.希望能够为我国中小企业的发展提供一定的帮助,进而实现产业结构的升级.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李云芬		3	0	0.0	0.0