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摘要:
薪酬是企业对员工的贡献所作出的回报,薪酬激励对提高员工积极性有着重要作用.本文基于陕西某置业有限公司薪酬激励的现状,指出了其问题,并提出了相应的改进建议.
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文献信息
篇名 陕西某置业有限公司薪酬激励问题研究
来源期刊 广西质量监督导报 学科
关键词 薪酬 薪酬激励 陕西某置业有限公司
年,卷(期) 2018,(11) 所属期刊栏目 案例分析
研究方向 页码范围 46
页数 1页 分类号
字数 1708字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 冯晶 延安大学公共管理学院 10 13 2.0 3.0
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陕西某置业有限公司
研究起点
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期刊影响力
广西质量监督导报
月刊
1009-6310
45-1223/T
大16开
广西南宁市东葛路24-8号凯丰大厦C单元10楼
1995
chi
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