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摘要:
文章先分析了新生代这一群体的群体特点,针对这些客观条件提出了企业在新生代员工管理中现存的一些问题,通过分析这些问题,针时性地提出了相关的解决方案,以期能对前人的研究做出补充,并对企业对新生代员工的管理提出一些有用、有实际意义的对策.
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文献信息
篇名 新生代员工个性特征、管理问题与应对策略
来源期刊 广东蚕业 学科 经济
关键词 新生代员工 个性特征 员工管理
年,卷(期) 2018,(9) 所属期刊栏目 社会科学
研究方向 页码范围 155-156
页数 2页 分类号 F272.92
字数 3243字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2095-1205.2018.09.83
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作者信息
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研究主题发展历程
节点文献
新生代员工
个性特征
员工管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
广东蚕业
月刊
2095-1205
44-1319/S
32开
广州市天河区科华街73号广东省蚕业技术推广中心
1959
chi
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5696
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3757
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