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摘要:
试用期是指用人单位和劳动者在建立劳动关系后,为相互了解、选择而约定的考察期。对于求职者来说,在此期间,不仅要了解工作内容,还要维护好自己的权益。王晓(化名)是一名2018届的应届毕业生,2018年6月其被谋公司招聘录用,签了三方协议。
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文献信息
篇名 试用期要注意的法律事项
来源期刊 中国大学生就业 学科 教育
关键词 试用期 法律事项 应届毕业生 劳动关系 用人单位 劳动者 求职者
年,卷(期) 2018,(16) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-18
页数 3页 分类号 G647
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中国大学生就业
半月刊
1009-0576
11-4028/D
大16开
北京市西城区西直门外大街18号金茂大厦C
82-631
1999
chi
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