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摘要:
目的 探讨急诊科护士挑战性-阻碍性工作压力对其职业应对自我效能的影响.方法 选取该院急诊科于2016年1月~2017年1月在职护士50名作为调查对象.调查和分析挑战性-阻碍性工作压力和职业应对自我效能相关性.结果 急诊科护士挑战性压力与职业负担、关系相处困难均呈现显著正相关,差异有统计学意义(均P<0.001) .急诊科护士阻碍性压力与职业负担、关系相处困难均呈现显著正相关,差异有统计学意义(均P<0.001) .年龄、护理工作时间、急诊护理工作时间、职称、学历均是挑战性压力显著促进因素,差异有统计学意义(均P<0.05),也均是阻碍性压力显著抑制因素,差异有统计学意义(均P<0.05).结论 急诊科护士挑战性工作压力能够提升职业应对自我效能,而阻碍性工作压力则抑制职业应对自我效能.
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篇名 急诊科护士挑战性-阻碍性工作压力和职业应对自我效能的相关性
来源期刊 国际护理学杂志 学科
关键词 急诊科护士 挑战性-阻碍性工作压力 职业应对自我效能
年,卷(期) 2018,(23) 所属期刊栏目 调查研究
研究方向 页码范围 3201-3204
页数 4页 分类号
字数 3540字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1673-4351.2018.23.009
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节点文献
急诊科护士
挑战性-阻碍性工作压力
职业应对自我效能
研究起点
研究来源
研究分支
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相关学者/机构
期刊影响力
国际护理学杂志
半月刊
1673-4351
22-1370/R
大16开
吉林省长春市建政路971号
12-116
1980
chi
出版文献量(篇)
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