基于大数据的企业人力资源管理创新思路探讨

• 作者: 邹光雄
• 来源期刊: 企业改革与管理
• 关键词: 大数据 企业 人力资源管理 创新思路
• 年，卷（期）: 2018,（8）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 68-69
• 页数: 2页
• 字数: 3312字
• 语种: 中文

摘要

文章首先从原始数据、能力数据、效率数据、潜力数据四个方面分析了大数据在企业人力资源管理中的重要作用,然后重点从人力资源规划、人才招聘、员工培训、工作考评、员工激励、员工关系管理等方面提出了基于大数据的人力资源管理创新思路,以期能够为今后的相关工作提供一定的参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	邹光雄	广东外语外贸大学商学院	2	3	1.0	1.0