作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
随着我国经济的不断发展,合资企业发展十分迅速,对于合资企业来说,绩效考核能在一定程度上激发员工的积极性,这不仅关系到企业能否健康发展,也能在一定程度上影响员工的个人职业发展.对此,本文针对石油类的合资企业举例,就当前石油合资企业中绩效考核体系中存在的问题进行分析,并对其原因提出相应的解决方法,希望能够对石油合资企业中绩效考核体系的创新提供一些帮助,有利于石油合资企业更好的发展.
推荐文章
企业绩效考核体系设计及其实施
绩效考核
绩效考核体系
绩效考核模式
发电企业绩效考核体系的完善路径探索
发电企业
绩效考核
企业管理
浅论现代企业绩效考核
现代企业
绩效考核
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 初探合资企业绩效考核体系创新
来源期刊 现代经济信息 学科 经济
关键词 合资企业 绩效考核体系 创新
年,卷(期) 2018,(13) 所属期刊栏目 经济管理
研究方向 页码范围 85
页数 1页 分类号 F272
字数 2079字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1001-828X.2018.13.062
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 叶一霖 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (6)
共引文献  (1)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2004(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2010(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2011(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2012(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2013(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2015(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2017(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2018(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
合资企业
绩效考核体系
创新
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代经济信息
旬刊
1001-828X
23-1056/F
16开
黑龙江省哈尔滨市
14-140
1986
chi
出版文献量(篇)
94819
总下载数(次)
310
论文1v1指导