护士对工作的疲惫感和应对对策研究

• 作者: 施鸿怡
• 来源期刊: 实用临床护理学电子杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 护士 心理适应 工作疲惫感 应对
• 年，卷（期）: 2018,（16）
• 所属期刊栏目: 护理管理
• 页码范围: 167-168
• 页数: 2页
• 分类号: R47
• 字数: 1816字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.2096-2479.2018.16.140

摘要

目的 研究工作疲惫感对护理工作的影响,帮助护士预防及减轻工作压力.方法 通过问卷调查100名护士,分析因工作疲惫而导致的身心变化.并提出相应的改善措施.结果 根据调查显示,长期从事相同的工作容易让人产生工作疲惫,相应的会降低工作热情,甚至出现各种身心不适,导致身体出现一些异常反应.且出现不适的概率随着工作年限的增长而增加.结论 导致护士产生工作疲惫的原因有很多,包含了沉重的工作负荷、不良的工作环境、复杂的人际关系、紧急的工作性质、以及高风险的工作性质,而工作疲惫又对护士个人以及护理质量产生不利的影响,因此医院及相关卫生部门必须积极寻找措施,改善护士的工作疲惫,改善护士的身心状态.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	施鸿怡		2	2	1.0	1.0