二线城市人才流失问题研究——以武汉市为例

• 作者: 李磊
• 来源期刊: 现代经济信息
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源 政策吸引 产业发展
• 年，卷（期）: 2018,（12）
• 所属期刊栏目: 经济管理
• 页码范围: 43,45
• 页数: 2页
• 分类号: F241.23
• 字数: 1852字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1001-828X.2018.12.027

摘要

在经济全球化背景下,我国很多城市都出现了人才流失现象.一线城市尚不明显,二线城市相对比较突出,而武汉作为二线城市的代表,这种情况尤其明显.本文以武汉市人才流失问题为研究对象,重点研究是什么因素导致人才大量流出,同时对于应该怎样留住人才、维护本地区的人力资源优势等问题,向政府及有关部门提出建议和对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李磊	山西师范大学政法学院	15	8	2.0	2.0