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摘要:
目的:探讨新医改背景下医院行政管理人员素质提升对医院发展的影响及其策略.方法:基于新医改要求、医院组织特性、医院发展等多方面需求,分析了医院行政管理人员基本职能、素质培养必要性及其素质要求.结果:依据当前新医改背景下医院发展的现状,提出了医院行政管理人员素质提升策略.结论:通过构建一支与医疗卫生体制改革要求相适应的高素质的医院行政管理人员队伍,有助于提升医院的综合医疗服务水平,满足人民群众日益增长的高质量的卫生健康需求.
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新医改下医院行政管理人员素质要求与提升对策
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素质提升
新医改背景下医院行政人员素质要求与提升策略
新医改
医院行政人员
素质提升
浅谈提高医院行政管理人员素质的有效途径
医院行政管理人员
素质
有效途径
医院行政管理人员综合素质的培养
医院
行政管理
人员
综合素质
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 新医改背景下医院行政管理人员素质提升对医院发展的影响及其策略
来源期刊 抗感染药学 学科 医学
关键词 新医改 医院行政管理人员 素质要求
年,卷(期) 2019,(4) 所属期刊栏目 其他论著
研究方向 页码范围 731-733
页数 3页 分类号 R-1
字数 语种 中文
DOI 10.13493/j.issn.1672-7878.2019.04-062
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作者信息
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节点文献
新医改
医院行政管理人员
素质要求
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抗感染药学
月刊
1672-7878
32-1726/R
大16开
江苏省苏州东方大道988号吴中大厦1508室
28-194
2004
chi
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