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摘要:
随着社会经济的快速发展,人民收入不断增加.但是,不同行业之间的收入差距过大,受到了全社会的广泛关注,引起了中央政府的高度重视,采取多种措施来缩小不同行业之间的差距.在不同地区不同行业的机关事业单位也存在收入差距过大的问题,我们要积极采取措施对工资收入分配制度进行改革.确保公平分配.
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事业单位
工资分配制度
深化改革
基本原则
目标
模式
关于企业收入分配制度改革的思考
企业
分配制度
改革
反思
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 浅析事业单位收入分配制度改革
来源期刊 现代营销 学科
关键词 机关事业单位 工资收入分配制度 改革分析
年,卷(期) 2019,(7) 所属期刊栏目 法律
研究方向 页码范围 244-245
页数 2页 分类号
字数 3815字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
机关事业单位
工资收入分配制度
改革分析
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现代营销
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