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能抓住员工心的管理规则
能抓住员工心的管理规则
作者:
施正道
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
部门主管
用人所长
人才培养
人力资源部门
规则
管理
摘要:
优秀的领导者用人所长,补人所短,会带头,敢拍板。一些部门主管认为人才培养是人力资源部门的事,与自己“八竿子打不着”,所以在实际工作中经常犯两个错误:放任和抛弃。殊不知,在人才的发掘、培养及应用上,各个部门主管的责任其实更重,作用更直接。怎么做呢?管理就像带军队,规则最重要。
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能抓住员工心的管理规则
来源期刊
祝你幸福
学科
经济
关键词
部门主管
用人所长
人才培养
人力资源部门
规则
管理
年,卷(期)
2019,(12)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
32-32
页数
1页
分类号
F27
字数
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DOI
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期刊影响力
祝你幸福
主办单位:
山东省妇女发展研究中心
出版周期:
月刊
ISSN:
1003-8752
CN:
37-1055/C
开本:
16开
出版地:
济南市纬一路482号
邮发代号:
24-71
创刊时间:
2006
语种:
chi
出版文献量(篇)
7709
总下载数(次)
8
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