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摘要:
目前,中等职业学校的酒店管理专业人才培养,主要以满足地方企业的用工需求,切实有效地满足酒店行业对于技能人才的要求,这也是职业教育存在的最大价值所在.实际的教学中尝试了订单式、顶岗实习、院校培养等技能人才的培养模式,但是传统的技能人才培养模式实践中逐渐出现了理论与实践相脱节,学校教育与企业用工之间的错位等一系列问题.对此,应着手构建现代学徒制校企联合人才培养模式,制定适合中职学校酒店管理专业的人才培养方案,从而有效克服传统技能人才培养模式的缺陷.
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内容分析
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文献信息
篇名 现代学徒制校企联合人才培养模式研究 ——以中职酒店管理专业为例
来源期刊 中国校外教育(中旬刊) 学科
关键词 现代学徒制 校企联合人才培养模式 酒店管理专业
年,卷(期) 2019,(8) 所属期刊栏目 职教幼教
研究方向 页码范围 143-144
页数 2页 分类号
字数 2167字 语种 中文
DOI
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研究主题发展历程
节点文献
现代学徒制
校企联合人才培养模式
酒店管理专业
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
中国校外教育(中旬刊)
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chi
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