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摘要:
企业之间的竞争表面看是产品的竞争,深层次是战略的竞争,核心是人才的竞争.企业人力资本的质量在很大程度上决定了企业发展的前景.本文分析了企业人力资源开发的必要性、探索了培养和开发中普遍存在的问题,提出了做好企业人力资源培养与开发的思考和建议.
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文献信息
篇名 储蓄未来发展的创新力量——浅论企业人力资源的培养及开发
来源期刊 中国金属通报 学科 地球科学
关键词 人力资源 战略 创新 培养与开发
年,卷(期) 2019,(7) 所属期刊栏目 管理及其他
研究方向 页码范围 256,258
页数 2页 分类号 P694
字数 4368字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-1667.2019.07.163
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1 张斌 3 0 0.0 0.0
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战略
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相关学者/机构
期刊影响力
中国金属通报
半月刊
1672-1667
11-5004/TF
大16开
北京海淀区苏州街31号
82-239
1993
chi
出版文献量(篇)
11973
总下载数(次)
26
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3953
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