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摘要:
目的 调查与分析ICU护士的心理资本和职业价值观现状及二者之间的相关性.方法 采用整群抽样法选取南京市5所医院ICU护士160名,运用一般人口社会学资料问卷、护士心理资本问卷中文版(PCQ-R)和护士职业价值观量表(NPVS-R)进行调查.结果 ICU护士的心理资本总平均分为(65.06±6.93),单项平均分为(3.25±0.61),处于中等偏上水平;护士的职业价值观总平均分为(92.55±10.23),单项平均分为(3.56±0.66),处于中等偏上水平.Pearson相关性分析显示,ICU护士的心理资本与职业价值观呈正相关性(r=0.341,P<0.05).Logistic多元分层回归分析显示,学历、职称、心理资本及其希望、乐观、自我效能是影响职业价值观的主要因素(P<0.05).结论 ICU护士的心理资本及职业价值观处于中等偏上水平,且两者呈明显正相关性,培养护士的心理资本对增强其职业价值观有重要价值.
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文献信息
篇名 ICU科护士心理资本和职业价值观的现状调查及相关性研究
来源期刊 工业卫生与职业病 学科 医学
关键词 ICU 护士 心理资本 职业价值观
年,卷(期) 2020,(1) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 15-18
页数 4页 分类号 R395.9
字数 语种 中文
DOI 10.13692/j.cnki.gywsyzyb.2020.01.006
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 管玉珍 江苏省人民医院/南京医科大学第一附属医院 2 0 0.0 0.0
2 王海霞 江苏省人民医院/南京医科大学第一附属医院 1 0 0.0 0.0
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工业卫生与职业病
双月刊
1000-7164
21-1147/R
大16开
辽宁省鞍山市铁东区千山路42号
8-113
1973
chi
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