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摘要:
研究地方高校科研团队特点,针对基础研究型、应用研究型以及试验发展型三类学术带头人,基于冰山模型理论,分别构建地方高校学术带头人分类评价体系,包括:基本素质、学术引领素质以及社会认可三个方面.选用AHP-TOPSIS方法构建地方高校学术带头人分类评价模型,该模型能够更好地反映被评价的学术带头人距离地方高校理想目标的情况,可以达到地方高校激励学术带头人的评价目的.对宿迁学院进行调研,开展案例研究,得到的结果与实际一致,验证了指标体系与模型的适用性,丰富了人才评价理论,具有应用价值.
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文献信息
篇名 基于冰山模型的地方高校学术带头人分类评价研究
来源期刊 统计与管理 学科 社会科学
关键词 地方高校 学术带头人 分类评价 冰山模型
年,卷(期) 2020,(4) 所属期刊栏目 评价与指标体系
研究方向 页码范围 119-124
页数 6页 分类号 C939
字数 6118字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐杰 9 3 1.0 1.0
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地方高校
学术带头人
分类评价
冰山模型
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1674-537X
13-1395/C
大16开
河北省石家庄市
1986
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