房地产人力资源管理与企业组织绩效的研究

• 作者: 胡社荣
• 来源期刊: 新晋商
• 关键词: 房地产 人力资源 组织绩效
• 年，卷（期）: 2020,（3）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 34-36
• 页数: 3页
• 语种: 中文
• DOI: 10.12222/j.1674-6716.2020.03.020

摘要

随着工业社会向信息社会转变，人力资本成为企业战略资源的重点。人力资本是企业重要的资本之一，职工是组织的重要组成部分，只有工作做得好，房地产行业才能不断散发生机与活力。对于房地产行业来说，人力资源作为重要资本，将会大大增强适应不确定性风险的能力。因此，对于任何管理者来说，提升人力资源的工作效率，培养高素质的职工都是很有必要的。而对于职工而言，强化自身的工作素质，顺应时代的要求也可以带来更大的发展前景。