基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
12017年1月,李某与某保险公司签订了无固定期限劳动合同,担任战略部高级经理一职。令李某没有料到的是,同年10月,该公司组织架构调整,撤销战略部,李某的岗位因此被取消了.
推荐文章
企业年终奖之劳动争议与处理研究
年终奖
劳动争议
企业规章
提前离职
劳动者权益
基于个人所得税改革下年终奖的税收筹划
个人所得税改革
年终奖
税收筹划
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 被离职高管诉讨年终奖
来源期刊 上海支部生活 学科 政治法律
关键词 无固定期限劳动合同 年终奖 保险公司 高级经理
年,卷(期) 2020,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 55-55
页数 1页 分类号 D92
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2020(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
无固定期限劳动合同
年终奖
保险公司
高级经理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
上海支部生活
半月刊
1673-0518
31-1169/D
上海市威海路755号4202室
4-76 4-903
出版文献量(篇)
9863
总下载数(次)
25
总被引数(次)
0
论文1v1指导