简析中高职衔接人才培养模式存在的问题与对策

• 作者: 刘惠雅 李亚秋 林宗朝 田美艳
• 来源期刊: 现代职业教育
• 学科: 教育
• 关键词: 中高职衔接 人才培养 职业教育
• 年，卷（期）: 2020,（31）
• 所属期刊栏目: 教法◆课题◆反思
• 页码范围: 32-33
• 页数: 2页
• 分类号: G712
• 字数: 3177字
• 语种: 中文

摘要

从现阶段中高职衔接模式展开,指出现阶段中高职衔接存在生源差异大、一些高职院校"职业性"不突出、中高职缺乏内部实质性衔接等问题,分析问题形成的原因,提出不同生源分开培养、政府加强指导监管、以"职业带"理论为轴线进行中高职有效衔接.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	林宗朝		11	5	2.0	2.0
2	刘惠雅		4	0	0.0	0.0
3	李亚秋		2	0	0.0	0.0
4	田美艳		1	0	0.0	0.0