薪酬管理在人力资源管理中的应用分析

• 作者: 张亚栋 王晓敏 范锐博
• 来源期刊: 电脑乐园
• 学科: 社会科学
• 关键词: 薪酬管理 人力资源 制度
• 年，卷（期）: 2020,（7）
• 页码范围: 0406-0406
• 页数: 1页
• 分类号: C

摘要

在当今社会中人才是决定企业发展的核心因素,但是目前我国企业大多都缺乏人才,这就会导致企业无法在市场环境中拥有良 好的发展态势。薪酬管理是制约人才流动的一个核心因素,企业若想留住人才,提升薪酬管理水平是十分重要的。本文详细分析了目前企 业薪酬管理的发展状况,基于此为提升企业薪酬管理水平提出了建议。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王晓敏	国网河南省电力公司济源供电公司	3	0	0.0	0.0
2	张亚栋	国网河南省电力公司济源供电公司	4	1	1.0	1.0
3	范锐博	国网河南省电力公司济源供电公司	1	0	0.0	0.0