高职助产生职业成熟度现状及影响因素分析

• 作者: 段明宫 石红伟 董丛
• 来源期刊: 医学信息
• 学科: 医学
• 关键词: 高职 助产生 职业成熟度
• 年，卷（期）: 2020,（4）
• 所属期刊栏目: 调查分析
• 页码范围: 130-132
• 页数: 3页
• 分类号: R47-4|G712
• 字数: 2900字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-1959.2020.04.041

摘要

目的 调查高职助产生职业成熟度现状,分析原因并提出相应的对策.方法 采取便利抽样的方法,选取某高职院校2017级和2018级120名高职助产生为调查对象,使用大学生职业成熟量表进行调查.结果 高职助产生的职业成熟度中位数为3.12,其中职业自信维度得分最低(2.83分);不同年级、是否担任学生干部、父亲不同学历高职助产生职业成熟度总分比较,差异具有统计学意义(P<0.05);线性回归分析,是否担任学生干部是高职助产生职业成熟度的独立影响因素.结论 高职助产生的职业成熟度处于中等水平,年级、父母学历、是否担任学生干部影响助产生职业成熟度,其中是否担任学生干部是影响助产生职业成熟度的重要因素.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	石红伟		4	14	2.0	3.0
2	董丛		6	0	0.0	0.0
3	段明宫	泰安市中医院骨一科	1	0	0.0	0.0