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摘要:
绩效管理是高校师资队伍建设的基础,科学规范的绩效管理是高校人事制度改革、薪酬管理、师资队伍构建的依据.绩效管理不合理会直接影响高校的可持续发展,但由于我国高等教育的急速发展,高等院校中的绩效管理存在着诸多问题,本文从高校绩效管理存在的问题出发,提出提升绩效管理的途径,为高校绩效管理的发展提供参考.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 高校绩效管理的困境及提升途径简析
来源期刊 中外企业家 学科
关键词 高校 绩效管理 问题 提升
年,卷(期) 2020,(5) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 124
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
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高校
绩效管理
问题
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中外企业家
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1000-8772
23-1025/F
大16开
黑龙江省哈尔滨市
2-287
1984
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