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摘要:
初任时期是公务员职业生涯的起点,此时的他们由于面临着缺乏工作经验和工作任务繁重的压力,难免会承受很多压力和心理负担,会导致工作效率降低,身心健康出现问题.因此,我们要重视初任公务员的心理健康问题,密切关注他们的心理健康状况,及时发现问题并深入剖析原因,提出科学合理的对策,帮助他们更好地履行工作职责.
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文献信息
篇名 初任公务员心理健康困境及对策研究
来源期刊 劳动保障世界 学科
关键词 初任公务员 心理健康问题 对策
年,卷(期) 2020,(26) 所属期刊栏目 职业规划
研究方向 页码范围 53-54
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
初任公务员
心理健康问题
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动保障世界
旬刊
1007-7243
22-1354/F
16开
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
1989
chi
出版文献量(篇)
19861
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79
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