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摘要:
现代企业,尤其是生产制造企业普遍采取生产计件工资制度(以下简称计件制),且将计件制奉为不二圭臬,作为提升工人劳动积极性和劳动效率的制胜法宝。但是越来越多的企业不约而同地发现,计件制的激励性越来越边际递减,存在退化和钝化现象。为什么存在这些问题?怎么解决这一问题是本文着重要解决的。
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文献信息
篇名 计件工资制度激励钝化现象分析及对策
来源期刊 中国航班 学科 航空航天
关键词 计件工资 激励 钝化现象
年,卷(期) 2020,(18) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 0159-0159
页数 1页 分类号 V
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计件工资
激励
钝化现象
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中国航班
旬刊
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