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摘要:
随着高职教育发展,对教师水平提出越来越高的要求,教师培训是提升师资队伍专业化素质的有效手段,本文从人力资源管理理论的视角出发,分析当前高职教师培训存在的问题,并提出优化高职教师培训体系的策略。高职教师是高职院校的重要人力资本,高素质的师资队伍对提升学校办学水平起着重要作用,高职院校如何加强对师资的培训,打造一支高素质的师资队伍,成为高职院校可持续发展的必然课题。
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文献信息
篇名 基于人力资源管理理论的高职教师培训体系优化研究
来源期刊 智库时代 学科
关键词 人力资源管理 高职教师 培训 体系
年,卷(期) 2020,(43) 所属期刊栏目 财经智库
研究方向 页码范围 83-84
页数 2页 分类号 G715.1
字数 语种 中文
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期刊影响力
智库时代
周刊
2096-4609
14-1391/D
16开
山西太原市迎泽区水西关街26号
22-570
2017
chi
出版文献量(篇)
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