深圳市宝安区街道疾病防控人力资源配置的公平性研究

• 作者: 鲜敏 郑寒君 陈加超
• 来源期刊: 中国卫生产业
• 学科: 医学
• 关键词: 疾病防控 人力资源 公平性 基尼系数 洛伦兹曲线
• 年，卷（期）: 2021,（29）
• 所属期刊栏目: 卫生统计
• 页码范围: 168-171
• 页数: 4页
• 分类号: R19
• 语种: 中文
• DOI: 10.16659/j.cnki.1672-5654.2021.29.168

摘要

目的 探讨深圳市宝安区2020年各街道疾病防控人员配置公平性,为优化街道疾病防控机构人力资源配置提供参考.方法 采用洛伦兹曲线和基尼系数,从2020年宝安年鉴中宝安区各街道常住人口分布和地理面积分布两个角度分析街道疾病防控591名人力资源配置的公平性.结果 深圳市宝安区2020年各街道疾病防控人力资源按人口分布的疾病防控人员、卫生专业技术人员、其他专业技术人员、管理人员、工勤技能人员的基尼系数分别为0.0921、0.1185、0.5439、0.3777、0.1939;按地理面积分布的上述各项人力资源的基尼系数分别为0.0953、0.1036、0.5368、0.3339、0.2326.结论 宝安区各街道疾病防控工作人员总量配备充足,但聘用人员偏多.常设岗位比例达到岗位设置工作要求,主辅系列配比有待进一步优化.宝安区各街道疾病防控人力资源配置总体均衡,兼顾了人口拥有量和地理布局的公平性.