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摘要:
目的 考察坑道作业官兵工作倦怠与焦虑关系,并探讨成就动机在其关系间的中介作用.方法 2020-07月,整群抽取火箭军某部队坑道作业官兵198名,采用Maslach职业倦怠问卷(Maslach burnout inventory general sur-vey,MBI-GS)、状态-特质焦虑问卷(state trait anxiety inventory,STAI)、成就动机量表(achievement motivation scale,AMS)进行施测.结果 STAI总分正向预测MBI-GS总分(β=0.735,P<0.001),希望成功得分负向预测MBI-GS总分(β=-0.278,P<0.001),回避失败得分正向预测MBI-GS总分(β=0.173,P<0.05),希望成功在焦虑状态与坑道作业官兵工作倦怠的关系中起中介作用,效应量为70.79%.结论 低焦虑状态坑道作业官兵工作倦怠水平低,焦虑状态能通过高成就动机间接降低工作倦怠水平.
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文献信息
篇名 坑道作业官兵成就动机对工作倦怠与焦虑的中介作用
来源期刊 华南国防医学杂志 学科 医学
关键词 坑道作业官兵 工作倦怠 工作焦虑 成就动机
年,卷(期) 2022,(3) 所属期刊栏目 军事心理
研究方向 页码范围 212-215
页数 4页 分类号 R395
字数 语种 中文
DOI 10.13730/j.issn.1009-2595.2022.03.012
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研究主题发展历程
节点文献
坑道作业官兵
工作倦怠
工作焦虑
成就动机
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
华南国防医学杂志
双月刊
1009-2595
42-1602/R
大16开
武汉市武珞瑜路627号
1982
chi
出版文献量(篇)
4994
总下载数(次)
7
总被引数(次)
16538
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