在线积极心理团体干预方案对改善已育二孩女护士 心理状况及职业倦怠的效果研究

• 作者: 常淑莹 孔涵 张红梅 贺春艳 万欢 邢丽媛 卢颖 王玉洁 胡恒瑜 侯坤华 张海鑫 竟征
• 来源期刊: 护士进修杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 互联网;积极心理团体干预;二孩;女护士;心理弹性;职业倦怠
• 年，卷（期）: 2025,（4）
• 页码范围: 60-66
• 页数: 7页
• 语种: 中文
• DOI: 10.16821/j.cnki.hsjx.2025.04.010

摘要

目的 探讨在线积极心理团体干预方案对已育二孩女护士焦虑、抑郁、心理弹性及职业倦怠的干预效果。方法 2023年2—4月将我院符合纳入排除标准的80名已育二孩女护士随机分为对照组和观察组，各40名，干预期间由于样本脱落，最终干预组37名、对照组39名完成本研究。2组均接受为期6周的心理健康教育，干预组在此基础上进行在线积极心理团体干预。采用广泛性焦虑量表(generalized anxiety disorder scale, GAD-7)、健康问卷抑郁量表(patient health questionnaire scale, PHQ-9)、心理弹性量表(connor-davidson resilience scale, CD-RISC)和职业倦怠量表(Maslach burnout inventory human service survey, MBI-HSS)对2组干预前、干预后即刻及干预后3个月的效果进行评价。结果 干预结束后，干预组在干预后即刻和干预后3个月的焦虑、抑郁及职业倦怠评分均明显低于对照组(P<0.05),心理弹性得分明显高于对照组(P<0.05)。结论 在线积极心理团体干预可有效缓解已育二孩女护士的焦虑、抑郁情绪及职业倦怠感，提升其心理弹性水平，且干预效果在3个月后仍持续存在。