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培训2014年第12期出版文献
出版文献量(篇)
3686
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36
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培训
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本刊着重于企业培训与人才发展最新案例、实用方法的报道与分析,探求中国企业高素质人才培养与发展的方法和途径,以专业报道和诚信服务的媒体品质赢得读者,为读者提供专业化、全方位的产品与服务。
主办单位:
新华报业传媒集团
ISSN:
1673-2650
CN:
32-1757/G4
出版周期:
月刊
邮编:
210029
地址:
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
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3686
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目录
31.
卷首语
作者:
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
7-7
摘要:
当枫叶飘落的时候 一年就要迎来尾声 此刻,我们停下脚步 回看路过的风景
32.
万豪国际荣膺“世界级最佳雇主”
作者:
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
24-24
摘要:
怡安翰威特日前发布了最佳雇主调研结果,万豪国际集团成为世界级最佳雇主,同时,也获得了地区级和国家级最佳雇主奖项。此次调研从参与度指数、领导层指数、绩效文化指数及雇主品牌指数四个指标对候选公司...
33.
中国职场人士跳槽成常态
作者:
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
24-24
摘要:
领英(LinkedIn)日前发布的最新《中国职场人士跳槽报告》显示,中国职场人士的跳槽频率显著高于美国,已经成为常态。在具体的数据中,中国职场人士的平均在职时间为34个月,相比美国的56个月...
34.
“5C”法避免员工被规则过分牵制
作者:
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
29-29
摘要:
根据德勤的一份最新报告,公司给员工定的条条框框太多会阻碍其自身的发展.这份名为《改变一贯的方式:释放生产力》的报告认为,组织需要重新制定规则来挖掘员工的全部潜力、该报告称.虽然自我强加的规则...
35.
社会化学习风头正健
作者:
大卫·温特沃斯 孙思
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
34-37
摘要:
布兰登·霍尔集团(Brandon Hall Group)2014年的一项社会化及协作式学习调查表明,目前约有85%的企业正在尝试使用社会化学习工具和技术。高绩效的公司(取决于与上一年度相比,...
36.
如何让培训效果更持久
作者:
乔·赖波
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
38-40
摘要:
常规的团队会议最好简短一些,尽量将它们控制在20分钟以内。身为领导,可以通过提问来深入地探讨问题,增进团队成员间的互动。
37.
从学习到绩效改进 吹尽黄沙始到金
作者:
崔连斌 胡丽
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
48-49
摘要:
“绩效改进”无疑是2014年国内培训界谈论最为热烈的话题之一。用“千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到金”这句诗可以形象地描述中国培训行业对培训不断接近本质的认识历程。从早期的“企业教育”,到“培训...
38.
新社会化与移动学习 万紫千红总是春
作者:
邱昭良
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
55-57
摘要:
回顾2014年,移动互联网对学习的冲击如汹涌的大潮扑面而来:各种各样的“网络公开课”“翻转课堂”和“大规模开放在线课程(MOOC)”,引发了业界和媒体关于是否会颠覆在线教育的持续而广泛的报道...
39.
沃伦·本尼斯“依然惊奇”领导力
作者:
徐中
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
70-72
摘要:
未来竞争优势的关键将是组织建立适合的社会结构以创造智力资本的能力,而领导力是让智力资本的潜力得以充分发挥的关键。领导者的七个主要特质是:专业能力、概念能力、业绩记录、人际能力、鉴赏力、决断力...
40.
经营的本质
作者:
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
78-84
摘要:
经营的目的就是获得顾客的认同和市场的回馈,就是要取得经营成效,取得投入产出的有效性,这是经营之所以重要的原因。因此,为实现经营目标,就需要界定经营的基本元素是什么。我认为经营的基本元素有四个...
41.
自建企业剧场 中国黄金上演培训大戏
作者:
方中华 石妤 郑晓庆
刊名:
培训
发表期刊:
2014年12期
页码: 
102-106
摘要:
戏剧演出不一定只能在剧院看,中国黄金集团(以下简称“中国黄金”)就把戏剧表演引入了培训现场。为帮助不同背景的青年员工融入企业文化,恪守企业规范,中国黄金对总部70名青年员工开展了一次职业素养...
共
41
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培训基本信息
刊名
培训
主编
朱伟正
曾用名
主办单位
新华报业传媒集团
主管单位
新华报业传媒集团
出版周期
月刊
语种
ISSN
1673-2650
CN
32-1757/G4
邮编
210029
电子邮箱
editor@trainingmag.com.cn
电话
025-862197
网址
地址
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
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