人才资源开发期刊
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人才资源开发

RrnCai ZiYuan KaiFa
曾用名: 人才了望|人才瞭望|行政人事管理

《人才资源开发》集专业性、指导性、服务性、可读性于一体,立足河南,放眼全国,以“紧扣人社工作主题,揭示人才成长规律”为办刊宗旨,力争成为宣传人社工作的主阵地、开发人才资源的助推器。她以组织人事工作者、各级各类人才、人力资源领域科研教学和实践工作者为主要阅读对象,是广大人事人才工作者和各级各类人才学习交流的园地。
主办单位:
河南省行政管理科学研究所
ISSN:
1003-1073
CN:
41-1372/D
出版周期:
半月刊
邮编:
450003
地址:
河南郑州市纬二路15号军培大厦(战友宾馆)8楼
出版文献量(篇)
22852
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  • 作者:
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  1
    摘要: 人才创新潜能的开发是一门科学,遵循规律则事半功倍,违背科学则事倍功半.因此,必须认识和把握规律,遵循和运用规律,充分激发人才创新活力. 尊重人才成长进步规律.基础研究是科技创新的源头,当前...
  • 作者:
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  4-5
    摘要:
  • 作者: 潘惜华
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  12-13
    摘要: 当前,社会已经进入融媒体时代,基于目前发展环境,融媒体人才的社会地位不断提升.文章主要应用文献分析与访谈调查以及基层调研等方法研究当前县域融媒体的发展情况,首先,对现阶段的融媒体人才机制进行...
  • 作者: 杨娜娜
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  14-15
    摘要: 铁路人事管理工作是铁路运输总体整改的重要组成部分,各级铁路劳动人事管理部门要转变观念,走创新之路,重视人力资源管理,加强人员成本管理,降低铁路运输成本,增强企业活力.基于此,本文首先分析了铁...
  • 作者: 伍治蓉
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  16-17
    摘要: 日益增长的医疗服务需求,灵活的管理模式促使私立医院的数量和规模大幅增长,在一定程度上造成了公立医院人才的流失,为更好地促进公立医院人才队伍发展,应积极探索公立医院人才建设新机制. "看病难...
  • 作者: 徐春霞
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  18-19
    摘要: 随着大数据时代的到来,给人力资源管理带来了巨大的压力.利用大数据技术改进和完善人力资源管理模式,将大数据技术应用于人力资源管理.本文对人才招聘、培训管理和绩效工资管理在人力资源管理中的应用进...
  • 作者: 刘旭辰
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  20-21
    摘要: 事业单位注重人力资源管理工作,帮助员工合理规划职业生涯,发挥激励机制的作用,促使员工对工作充满热情,积极努力不断完善自己,使得事业单位的管理水平有所提高,对于事业单位的战略发展起到一定的促进...
  • 作者: 王兰
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  22-23
    摘要: 目前高校在人才管理中实行编制管理制度,但因为自身发展需求,各类高校纷纷开始适当使用编外聘用人员,保障日常教育教学工作的有序开展.目前高校的编外聘用人员主要包括两类,即全日制聘用人员和非全日制...
  • 作者: 傅航
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  24-25
    摘要: 师资队伍是应用型大学的生力军,加强师资队伍规划管理并构建完善的运行机制对于促进教师队伍职业发展与专业成长、推动应用型大学内涵式发展意义重大.值得注意的是,应用型大学师资队伍建设总体水平与深化...
  • 作者: 潘丽芬
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  26-27
    摘要: 在我国社会主义市场经济快速发展的过程中,人力资源问题逐渐成为我国事业单位健康发展的重要影响因素,因此,事业单位在人力资源管理过程中,应注重绩效工资分配和人力资源管理之间的联系,从激发员工的积...
  • 作者: 昌硕磊
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  28-29
    摘要: 为了能够更好地适应当前新医改的需求,公立医院也需要对发展目标进行优化与调整,力争能够打造为专业技术过硬、适应市场经济、发展潜力巨大的现代化医院.在不断提升公益性的同时,公立医院也需要与时俱进...
  • 作者: 孟莹 董巍 苗红妍 张晓旭
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  30-31
    摘要: 新时期党中央高度重视年轻干部的培养选拔工作.年轻干部是我们日常各项工作的中坚力量,是上级决策推进落实的重要环节和有力保证,是事业的中流砥柱和未来.干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基...
  • 作者: 高翔
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  32-33
    摘要: 随着时代的发展变化,医疗卫生服务也在不断地提高和完善,医院的人力资源管理部门为了适应时代的变化也应该不断地改革,相应的管理制度也在不断地完善和改进,医院选人用人方面呈科学化的发展趋势,而完善...
  • 作者: 尚维来
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  34-36
    摘要: 大学教育快速扩张带来大学生素质参差不齐的隐忧,政府及社会大众开始关注学生在校学习成效,以及大学教育所代表之实质意义与价值.2020年中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于深化新时代教育督导...
  • 作者: 李齐贵
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  37-38
    摘要: 社会在飞速发展,经济在不断进步,人们对医院的关注度也越来越高,尤其在新医改形势下,人们更是对医院提出了高标准和高要求,希望可以全面提升医院的服务和医疗水平.因此,医院在实际的经营和发展中,应...
  • 作者: 孙永红
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  39-40
    摘要: 随着我国农业经济水平的不断提升,在为农村农业发展带来巨大发展空间与众多创新机遇的同时,也将乡镇村级干部队伍中低效率、低质量和管理混乱等众多问题暴露出来,特别是近年来,农业现代化建设政策提出、...
  • 作者: 蒋亚嫦
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  41-43
    摘要: 益阳职业技术学院资助工作立足新时代高校资助育人新形势新任务,坚持以学院"铸魂工程"为引领,把立德树人作为根本任务,秉承公平、公正、公开之原则,规范学生日常管理,创新方式方法,致力精准资助,积...
  • 作者: 齐振江
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  43
    摘要: 一、表达流畅是前提 面试考场上,流畅的语言表达是基本,也是前提.语言表达体现一个考生的语言表述功底,可直观感受面试考生的性格,更可真实感知面试考生临场应变的心理状态.要想真正语言表达流畅,...
  • 作者: 郭林梅
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  48-49
    摘要: 事业单位提升管理工作效率、创新管理工作模式旨在提高自身服务能力.新时期,事业单位面临的生存环境逐渐复杂化,创新人力资源管理模式、强化绩效考核制度落实,利于提升事业单位竞争力,争取更大的发展空...
  • 作者: 张海洋
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  54-55
    摘要: 高校学生就业一直被社会所关注,其不仅仅关系着学生未来的发展,学校的就业率,代表学校的教学质量,更关系着社会各行业的发展.女大学生作为高校毕业生的一个群体,受到个人因素、学校教学模式以及将来的...
  • 作者: 李玉扩 贺阳
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  58-59
    摘要: 师者传道授业解惑,承担着神圣的使命.高校教师作为大学生思想政治教育的重要力量,一直担负着培养具有创新精神和实践能力的优秀人才的任务,在实际的教育过程中,对规范学生的思想教育,指导学生的行为起...
  • 作者: 戴隆娥
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  60-61
    摘要: 大学生职业生涯规划是帮助大学生明确自身能力、做好职业规划,帮助他们尽快适应社会和工作环境的重要教育工作.而思政教育则是培养大学生良好的三观,提升大学生历史素养、思政素养的重要途径.一方面,做...
  • 作者: 许骁 王佳伟 马骉
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  66-67
    摘要: 伴随中国综合国力的持续加强,社会各行业均进入到迅速发展阶段,在此背景下,社会对人才的需求亦发生相应变化,不只需要劳动型人才,更需要面对现实状况可以迅速处理解决且具备创新能力与创新精神的优质人...
  • 作者: 梅春晓
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  70-71
    摘要: 在国家"以推动高质量发展为主题,以深化供给侧结构性改革为主线,以改革创新为根本动力"的新时代背景下,国有绿色能源企业若要实现高质量发展,需不断探索符合企业本身快速发展的人才培养与评价体系,本...
  • 作者: 王中平
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  72-73
    摘要: 随着我国市场竞争越来越激烈,国有企业在促进我国经济稳定发展方面也发挥出了越来越重要的作用.若想让国有企业持续为我国经济稳定发展作出贡献,就要对其内部人力资源实施有效管理革新措施.每个企业都需...
  • 作者: 邱康伟
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  74-75
    摘要: ERP这一概念诞生于上世纪90年代的美国,因洞悉信息技术良好的发展前景,美国一家IT公司提出了以计算机为载体、以互联网牵线的供应链管理思想,ERP也在十余年的发展中不断得到优化与完善,并逐渐...
  • 作者: 常俊鑫 周敬巍 苏召
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  80-81
    摘要: 对人才的科学评价是人力资源开发的重要环节,也是专家人才选聘的关键所在.本文从第三方测评的角度,探讨了量化评价指标体系的建设和评价实施过程的注意事项,为国有企业开展专家人才选聘提供一定的参考和...
  • 作者: 何小闯
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  85-86
    摘要: 激励在日常生活中是不可或缺的,例如教师对学生的激励,父母对孩子的激励,更常见的是企业对员工的激励.一个好的企业必定离不开有效的激励和激励机制.本文阐述了激励的含义、主要内容,结合激励在企业人...
  • 作者: 岑鸿羽 罗忆芳
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  87-88
    摘要: 随着VUCA时代的到来,基于传统岗位任职的人才供应链建设已无法满足企业管理发展需求.人才盘点是近几年在人力资源管理领域较热门的词.人才盘点是对企业不同群体人员现状、未来状态的一个动态分析、梳...
  • 作者:
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2021年6期
    页码:  封3
    摘要:

人才资源开发基本信息

刊名 人才资源开发 主编
曾用名 人才了望|人才瞭望|行政人事管理
主办单位 河南省行政管理科学研究所  主管单位 河南省人力资源和社会保障厅
出版周期 半月刊 语种
chi
ISSN 1003-1073 CN 41-1372/D
邮编 450003 电子邮箱 rczykftougao@sina.com;rczykftougao@163.com
电话 0371-65906517;0371-61739511 网址
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