中国卫生人才期刊
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中国卫生人才

China Health Human Resources

影响因子 0.4398
主办单位:
卫生部人才交流服务中心
ISSN:
1008-7370
CN:
11-4063/D
出版周期:
月刊
邮编:
100009
地址:
北京市西城区后海北沿14号
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  • 作者: 孟昭群
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  52-53
    摘要: 住院医师规范化培训作为医学教育连续统一体的中间阶段,起到了承前启后的作用,它是培养一个准医生到医生的必不可少的重要阶段.
  • 作者: 李静 郭晶
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  54-55
    摘要: 为贯彻落实中央关于实施西部大开发的战略部署,进一步加强西部地区的专业技术工作人才队伍建设,中组部、教育部、科技部、中国科学院联合下发了<关于做好2003年度"西部之光"人才培养工作的通知>...
  • 作者: 周妍 郑闪 龙东波
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  56-57
    摘要: 青年志愿者活动是团中央号召全国青年积极参与的实践活动,此类活动继承和发扬了中华民族的传统美德,树立了时代新风,成为新时期精神文明创建活动的有效途径之一.中国医学科学院肿瘤医院肿瘤研究所团委...
  • 作者: 王洪敏
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  58-60
    摘要: 人力资源管理理沦是上世纪末我国引进的现代管理理论,20多年来,我国大多数企事业单位相继施行了人力资源管理,在提高企事业单位的管理水平,促进改革发展中发挥了积极的作用.
  • 作者: 龚凌云
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  61
    摘要: 如何认识和创造有利于医疗人才成长的特殊环境,是许多医疗机构关注的问题.近年来,湖北省宜昌市第一人民医院采用多种方式培养人才,努力营造良好的人才成长环境,为医院的全面发展注入了活力.
  • 作者: 袁源
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  62-65
    摘要: 马长生在中国的心血管疾病领域是相当活跃的人物.业内有权威人士这样说,因为马长生的存在和努力,我国的心房颤动导管治疗技术紧跟上了国际先进水平而不致落后被动."中国房颤第一人"的称号也就成了他...
  • 作者: 高铭华
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  66-69
    摘要: 3月16日,一代医学大家、中国工程院院士、南京军区南京总医院副院长黎磊石与世长辞,享年84岁.军地领导、同事、学生和亲朋6000多人前来送别.
  • 作者: 左朱
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  70-71
    摘要: 一个阳光明媚的周末,倪芳和几个朋友出去郊游.同行的还有她的表弟,一个工作3年多的公共卫生研究人员.学业优秀的他硕士毕业以后就到了现单位从事研究工作,一直奉行低调做人、含蓄内敛的原则,自认为...
  • 作者: 杨远帆
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  72-73
    摘要: 注重师生交流 多伦多大学活跃的课堂教学气氛给我留下的印象很深,授课基本是在师生之间的问答中进行的,这让刚到这里的中国学生很不习惯.另外,多伦多大学的教授们很享受与有激情的年轻学生们探讨的...
  • 作者: 崔界峰
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  74-75
    摘要: 近年来,以网络为媒介的所谓"心理测验"大量涌现,并呈泛滥之势.对此,不同的人有不同的感受,而一些由此带来的问题需要我们去澄清和面对.
  • 作者: 无暇
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  76
    摘要: 一家大公司需要招聘一名高级管理人员,开出了优厚的薪酬待遇,当然招聘条件也相当严苛.在报名筛选和笔试之后,他们精心设计了一道面试题.每个应聘者都单独按照约定的时间来到指定办公室,服务人员会告...
  • 作者: 吴东
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  76
    摘要: 床旁教学非常重要.我们做总住院医师时,晚上常常会带着医学生一起转病房.遇到典型的病例或影像,都喜欢拿出来说一说.
  • 作者: 陈德昌
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  77
    摘要: 我应该有一个哥哥,还有一个二姐.很多亲戚都说这俩孩子比我长得好.我的二姐特别讨人喜欢.看他们的照片,也确实人见人爱.再看我小时的照片,鼻梁塌陷,两片嘴唇翘着,不论从上下或者左右来看,都似乎...
  • 作者:
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  78-79
    摘要:
  • 作者: 左朱
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年5期
    页码:  80
    摘要: 著名培训师董权给自己的新书定了一个有趣的名字--"伟大是熬出来的".他认为,成就卓越的领导力需要长期的修炼,伟大的事业更需要长时间的点滴积累.
  • 作者: 《中国卫生人才》编辑部
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  1
    摘要: 众所周知,在人力资源领域,人才评价的重要性不言而喻.它的结果暗示了机会、资源,舞台、成败,甚至一个人的未来. 面对评价,一方面,现代人确实可以"走自己的路,让别人说去吧",但是不可否认,...
  • 作者:
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  4-7,14-17,73,75,78-79
    摘要:
  • 作者: 董志超
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  8
    摘要: "审时度势"、"识时务者为俊杰",都在强调决策中关于"时"的问题.人力资源管理政策的制定与实施,同样需要把握好"时",也就是掌握好"火候".
  • 作者: 刘霞
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  9
    摘要: 目前,全国各地正在陆续推行事业单位岗位设置工作,这对深化人事制度改革无疑具有重要意义.在某些具体的操作环节上,一些地方和单位出现了一些偏离政策的情况,给职工个人带来了不必要的烦恼和痛苦,在...
  • 作者: 倪明
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  10
    摘要: 社会心理学中有个"过度合理化效应"原理,它是从美国社会心理学家费斯廷格的认知失调理.论衍生出来的概念:每个人都力图为行为合理性寻找原因,一旦认为找够了,就很少再继续找下去;一般人总是先找那...
  • 作者: 徐耀
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  11
    摘要: 在整个浮躁不安的市场环境下,备受心理与情绪困扰的员工不在少数.某企业接连发生的员工"跳楼"事件,让人们将更多的目光投向了组织的人性化管理.要知道,员工的心态和情绪有可能影响到组织的形象和绩...
  • 作者: 任孟山
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  12
    摘要: 5月15日,国家食品药品监督管理局通报,调查发现,江苏延申生物科技股份有限公司和河北福尔生物制药股份有限公司在2008年生产的"问题人用狂犬病疫苗",均为不合格劣质产品.食品药品监管部门对...
  • 作者: 潘多拉
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  13
    摘要: 广东东莞市参与的"中国全球基金艾滋病项目"今年1月正式启动.东莞市疾病预防控制中心近日透露,该项目争取未来3年,使85%的暗娼最近一次发生商业性行为时使用安全套,使85%的男男性行为者最近...
  • 作者: 徐明霞
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  18-19
    摘要: 相信每个人都有过在医院就诊的经历.从挂号到检查,再到取药,都需要一次次地排队交费……虽然各大型医院也为此做了不少努力,尽量减少排队次数,但无奈干人满为患、排队现象仍然普遍存在.然而,这种现...
  • 作者: 何操
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  20-22
    摘要: 现代人才测评是指运用先进的科学方法,对各类人员的知识水平、工作技能、工作倾向、个性特征和发展潜力,实施测量和评鉴的人力资源管理活动. 人才测评主要是针对个体心理现象的测量,包括能力、兴趣...
  • 作者: 马达飞
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  23-24
    摘要: 人才选拔是人力资源管理的第一道关口,将合适的人选拔到合适的岗位上,是实现组织目标,达到绩效最大化,以及对人才进行培养、考核的基础.当前,尽管卫生领域的许多单位已经认识到科学的人才测评方法在...
  • 作者: 潘焕然
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  25-26
    摘要: 人才测评技术正逐渐被引入医疗行业.据笔者了解,大部分医疗机构几乎都把面试作为人员评价的唯一方法,实践证明,采取传统面试方法(自由式面谈)进行人员选拔的有效率仅为35%左右,加上考官的面试技...
  • 作者: 丁征 鞠治兴 高阳
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  27-29
    摘要: 2月25日下午,中国人民解放军空军总医院西楼五层的学术厅内格外安静,仅有的声响来自于敲击键盘的声音,而从这富有节奏的敲击声中依稀可以感受到紧张的情绪.
  • 作者: 夏禹波 崔渤莉 李玉明
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  30-31
    摘要: 青岛大学医学院附属医院(以下简称青医附院)自1999年开展人才测评工作以来,经过不断摸索和总结,已形成一套操作性及实用性强、独具特色的"立体"人才测评体系.
  • 作者: 徐明霞
    刊名: 中国卫生人才
    发表期刊: 2010年6期
    页码:  32-33
    摘要: 5月16日,2010科普理论国际论坛暨第17届全国科普理论研讨会在北京中国科技会堂开幕.来自10余个国家的相关学者及全国各地科协、高等院校、科研单位的专家共300余人就重点人群科学素质建设...

中国卫生人才基本信息

刊名 中国卫生人才 主编 赵虹
曾用名
主办单位 卫生部人才交流服务中心  主管单位 国家卫生和计划生育委员会
出版周期 月刊 语种
chi
ISSN 1008-7370 CN 11-4063/D
邮编 100009 电子邮箱 wsh-rencai@sohu.com
电话 010-52468271 网址
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