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摘要:
【正】 一、教育学院教师的成长规律教师从事的是富有创造性的脑力劳动。它的生产工具是知识。在劳动过程中,为了不断地提高再生产脑力劳动的能力,必须不断地充实、更新知识,才能创造出高价值的劳动。教育学院教师肩负着传播新知识、新技能、培养有创造性教学能力的人的任务,因而他们需要不断提高自身的业务素质,调整自身的知识和能力结构,积累和丰富普通教育过程中的优秀教学经验,以适应社会、经济和科学技术发展巾的基础教育的需要。
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篇名 浅论教育学院教师成长规律及其培养对策
来源期刊 师资培训研究 学科 教育
关键词 教育学院 培养对策 教师成长规律 脑力劳动 科研工作 创造性 更新知识 适应社会 培养途径 教学能力
年,卷(期) 1994,(Z1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 32-33
页数 2页 分类号 G451.2
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1 余建军 杭州教育学院人事处 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
教育学院
培养对策
教师成长规律
脑力劳动
科研工作
创造性
更新知识
适应社会
培养途径
教学能力
研究起点
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教师教育研究与评论
双月刊
杭州天目山路148号
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