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摘要:
在社会主义市场经济发展的新形势下,军队医院面向社会,实行对外开放,扩大了收治范围.驻汉部队各医院根据医疗任务的需要,不同程度的扩展了床位,为保证护理质量,解决编制护士明显短缺的问题,各医院均从地方卫校择优招聘了部分应届毕业生补充到护理岗位,成为合同护士.这支军队医院护理队伍中的特殊群体,她们的前景如何,能否在军队医院长期干下去?带着这个问题我们作了一次军队医院聘用合同护士心理状况调查,根据调查结果,采取相应管理对策,以供参考.
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心理压力
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 军队医院聘用合同护士心理状况调查及管理对策
来源期刊 武警医学 学科
关键词 军队医院 合同护士 心理状况调查 管理对策
年,卷(期) 2000,(5) 所属期刊栏目 护理天地
研究方向 页码范围 300-301
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 崔志芬 4 2 1.0 1.0
2 高章萍 18 37 3.0 5.0
3 邢小燕 5 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
军队医院
合同护士
心理状况调查
管理对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
武警医学
月刊
1004-3594
11-3002/R
大16开
北京永定路69号
82-441
1990
chi
出版文献量(篇)
9954
总下载数(次)
4
总被引数(次)
28101
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