学习型组织、五项修炼和在线学习

• 作者: 王冬梅
• 来源期刊: 安徽科技与企业
• 年，卷（期）: 2001,（3）
• 所属期刊栏目: 科教园地
• 页码范围: 12-13
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

1.学习型组织 世界已进入21世纪,有人说它是信息时代和生命科学世纪,也有人说它已表现出新经济时代和学习社会的特征,在这个世纪里,工业社会将逐步完成向知识经济社会的过渡,科学技术的发展速度会日益加快,市场竞争则会更加激烈和残酷.处在这样一个时代情景下,任何一个组织都会面临着生死存亡的挑战,而首当其冲的则是众多对市场变动最为敏感的公司和企业.企业间的竞争最终将集中在对外服务和内部管理的质量上,而这些工作都是由高素质的科技人员和管理人员来实现的.他们为了企业的生存和发展,必须不断地学习、学习、再学习,为公司做出好的决策,一个组织惟有不断进行组织与管理的创新,才能保证竞争优势;而立于不败之地的关键在于学习,在于充分利用培训和学习机制比对手学习得更快、更好.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王冬梅	中国科学技术大学商学院	47	391	9.0	19.0