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摘要:
一位老员工离开了企业,只不过是一滴水滴落入大海对于其他员工而言,可能失去了一位亲切的前辈和长者;对于企业,可能失去了一位追随了十年的业务和管理骨干;对于企业老总,可能失去了一位工作兢兢业业,忠心耿耿的老骨干,不管出于什么原因,这样的流失终是一大损失!
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文献信息
篇名 老员工的处境
来源期刊 经理人 学科
关键词
年,卷(期) 2001,(7) 所属期刊栏目 特别专题
研究方向 页码范围 64-70
页数 7页 分类号
字数 语种 中文
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