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国有企业决策层向中层授权问题的若干分析
国有企业决策层向中层授权问题的若干分析
作者:
唐蓓蕾
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
组织有效性
集权倾向
授权
控制
职能
摘要:
本文认为国有企业内部管理授权中存在的主要问题是国有企业领导中普遍存在的集权化倾向和行为,另一个问题是国有企业缺乏保证分权结构及相应授权有效性的支持系统,因此,国有企业无法在进行必要授权后对所授权力进行恰当的控制.正是这种支持系统的缺乏和国有企业领导对这个系统认识的模糊,就更强化了国有企业领导的集权化意识,导致国有企业组织有效性和组织效率的下降.
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文献信息
篇名
国有企业决策层向中层授权问题的若干分析
来源期刊
上海经济研究
学科
经济
关键词
组织有效性
集权倾向
授权
控制
职能
年,卷(期)
2004,(6)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
61-64,60
页数
5页
分类号
F272.3
字数
5358字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1005-1309.2004.06.010
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
唐蓓蕾
4
8
1.0
2.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献
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(0)
2004(0)
参考文献(0)
二级参考文献(0)
引证文献(0)
二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
组织有效性
集权倾向
授权
控制
职能
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
上海经济研究
主办单位:
上海社会科学院经济研究所
出版周期:
月刊
ISSN:
1005-1309
CN:
31-1163/F
开本:
大16开
出版地:
上海市淮海中路622弄7号5楼
邮发代号:
4-524
创刊时间:
1982
语种:
chi
出版文献量(篇)
3402
总下载数(次)
24
总被引数(次)
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