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摘要:
本文根据改革开放以来高校人事制度改革的进展,从不同时期一些高校典型的人事制度改革举措来综述三个阶段改革的特点:1978年至80年代中期——初步探索阶段;80年代中期到90年代末——以人事分配制度为重点,全面拓展;1999年后至今的高校人事制度改革——整体推进,继续深化发展。
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浅论推进事业单位人事制度改革的目的和意义
事业单位
人事制度改革
人力资本
聘任制
职称
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 改革开放以来中国高校人事制度改革综述
来源期刊 理工高教研究 学科 教育
关键词 中国高校 人事制度改革 整体推进 人事分配制度 举措 拓展 年代 中期 综述 不同时期
年,卷(期) lggjyj_2005,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 23-26
页数 4页 分类号 G647
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈华 21 121 7.0 10.0
2 陈少平 75 515 12.0 20.0
传播情况
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引文网络
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2005(0)
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研究主题发展历程
节点文献
中国高校
人事制度改革
整体推进
人事分配制度
举措
拓展
年代
中期
综述
不同时期
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
理工高教研究
双月刊
1671-606X
42-1661/G4
武昌珞狮路122号
出版文献量(篇)
3411
总下载数(次)
0
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