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摘要:
培训是个完整的概念.无论培训大小它都包括四个过程:培训需求分析,设计和策划培训,提供培训以及对培训结果的效果评估.这四个过程,是任何一种培训进行质量控制必须规范的.这也就是通过过程管理、过程控制,进行"零缺陷"培训.
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医疗质量"零缺陷"管理与缺陷医疗管理
医疗质量
零缺陷管理
缺陷医疗管理
企业实施零缺陷管理的方法研究
零缺陷
管理理念
实施步骤
要点
推行“零缺陷”管理的探索与研究
零缺陷
归零
质量管理
一次做对
医疗质量零缺陷与人文关怀
零缺陷
传统医学模式
人文关怀
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 "零缺陷"培训
来源期刊 石油教育 学科
关键词
年,卷(期) 2005,(6) 所属期刊栏目 企业教育
研究方向 页码范围 18-19
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 肖波 11 50 3.0 7.0
2 王海燕 20 63 3.0 7.0
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相关学者/机构
期刊影响力
石油教育
双月刊
1005-8834
11-3322/G4
大16开
北京1629信箱
80-177
1988
chi
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1726
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2
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3026
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