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高技能人才是推动企业持续发展的不竭动力——从动力厂的人才观论高技能人才的培养
高技能人才是推动企业持续发展的不竭动力——从动力厂的人才观论高技能人才的培养
作者:
林艺
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
高技能人才
企业持续发展
动力厂
中铝山东分公司
人才观
培养
现代企业制度
中国铝业公司
能源供应
产业结构
摘要:
随着中国铝业公司现代企业制度的建立和产业结构的调整,中铝山东分公司主导产品氧化铝的产量由原来的年产3.5万吨发展到现在的年产100万吨,动力能源供应系统也发展到了日供电量600万kwh、日供水量6万吨、日供蒸汽1.12万吨的水平。承担山东分公司生产生活能源供应的动力厂之所以能够取得如此巨大的进步,不仅得益于其引进高新技术和设备,大力实施科技进步,一改往日纯人工值班、单一操作的生产方式,
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内容分析
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文献信息
篇名
高技能人才是推动企业持续发展的不竭动力——从动力厂的人才观论高技能人才的培养
来源期刊
山东企业管理
学科
经济
关键词
高技能人才
企业持续发展
动力厂
中铝山东分公司
人才观
培养
现代企业制度
中国铝业公司
能源供应
产业结构
年,卷(期)
2005,(12)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
17-19
页数
3页
分类号
F249.21
字数
语种
DOI
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作者信息
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姓名
单位
发文数
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1
林艺
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2005(0)
参考文献(0)
二级参考文献(0)
引证文献(0)
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研究主题发展历程
节点文献
高技能人才
企业持续发展
动力厂
中铝山东分公司
人才观
培养
现代企业制度
中国铝业公司
能源供应
产业结构
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业界
主办单位:
山东省企业联合会
出版周期:
月刊
ISSN:
1002-3577
CN:
37-1455/F
开本:
出版地:
济南市经十路9999号黄金时代广场C座2
邮发代号:
24-56
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
8163
总下载数(次)
20
总被引数(次)
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