“谁来选人”和“怎样选人”——窥探国企经营者的选择机制

• 作者: 何燕 宋周
• 来源期刊: 现代人才
• 学科: 经济
• 关键词: 国企经营者 企业经营 选择机制 选人 正因 人力资本 人能 成本约束 专题调查报告 非国有
• 年，卷（期）: xdrc_2006,（4）
• 页码范围: 35-37
• 页数: 3页
• 分类号: F272.91

摘要

国企要充分发挥人力资本的作用,为企业创造出最大的财富,必须首先保证自己选出的人能符合企业的要求,具备为企业创造财富的能力。正因如此,国企经营者的选人机制显得龙为重要。归纳起来,企业经营者选择机制的内容,可以看作是对两个问题的回答,即"谁来选人"和"怎样选人"。