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摘要:
长期以来,在劳动关系中处于弱势地位的劳动者,时常因用人单位不依法签订劳动合同而遭遇维权无门的尴尬事。将于2008年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》),作出了许多与劳动者切身利益息息相关的新规定,该法从以下10个方面给劳动者带来福音。
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试析我国劳动合同法的劳动者维权功能
劳动合同法
法的功能
劳动者
维权
用人单位
《劳动合同法》实施下对劳动者权益研究
《劳动合同法》
劳动者
劳动者权益
浅谈《劳动合同法》对企业人力资源管理的启示
《劳动合同法》
企业
人力资源管理
试论《劳动合同法》对中小企业的影响
劳动合同法
中小企业
管理创新
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 《劳动合同法》给劳动者带来十大福音
来源期刊 山西农业:致富科技版 学科 政治法律
关键词 劳动者 合同法 中华人民共和国 劳动关系 劳动合同 用人单位 维权
年,卷(期) 2007,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 55
页数 1页 分类号 D922.5
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1 单国胜 22 1 1.0 1.0
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2007(0)
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研究主题发展历程
节点文献
劳动者
合同法
中华人民共和国
劳动关系
劳动合同
用人单位
维权
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
山西农业:致富科技版
月刊
1006-9739
14-1207/S
太原市长风街2号
出版文献量(篇)
8409
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