基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
微软作为全球软件业巨头,丰富的创造力在我们眼中充满了神奇的七色光环,是什么造就了微软的长盛不衰?带着这些问题记者采访了微软中国研发集团的人力资源部总监Mr.Patrick Sullivan(中文名:苏睿文),由他为我们揭开微软人才战略神秘的面纱。
推荐文章
动态人力资源管理策略
人力资源管理
战略制度
企业人力资源运用策略新研究
人力资源
应用
策略
高职院校人力资源开发创新策略
高职院校
人力资源开发
创新
食用菌产业人力资源管理策略
食用菌
人力资源管理
管理策略
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 微软:揭秘微软人力资源策略
来源期刊 程序员 学科 工学
关键词 人力资源 微软 记者采访 人才战略 软件业 创造力 中文名
年,卷(期) 2007,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 I0021
页数 1页 分类号 TP316.7
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2007(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
人力资源
微软
记者采访
人才战略
软件业
创造力
中文名
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
程序员
月刊
1672-3252
11-5038/G2
16开
北京市朝阳区广顺北大街33号院1号楼福码
2-665
2000
chi
出版文献量(篇)
10184
总下载数(次)
35
总被引数(次)
6420
论文1v1指导